Canlı sohbete katılmak, haber, uzman görüşü ve piyasa sinyallerini anında almak için TELEGRAM, TWITTER, FACEBOOK, INSTAGRAM’dan bizi takip edin.
Mistral AI CEO’su Arthur Mensch, yapay zekanın insanlara yönelik en büyük tehditleri konusunda küresel nüfusu uyardı. Küresel teknoloji liderleri, teknolojinin iş piyasası üzerindeki etkisini tartışmaya devam ederken, Mistral AI patronu insanlara yönelik en büyük tehdidin “yetenek kaybı” olabileceğini belirtiyor.
Yakın zamanda verdiği bir röportajda, Mistral AI patronu, yapay zekanın beyaz yakalı işlerde daha fazla kesintiye yol açacağı iddialarını reddetti. Anthropic CEO’su Dario Amodei ise, yapay zekanın giriş seviyesi ofis işlerinin %50’sini ortadan kaldırma yolunda olabileceğini söylemişti. Amodei, teknolojinin üreticileri olarak yapay zeka firmalarının ve laboratuvarlarının gelecekte neyin geldiği konusunda dürüst olmaları gerektiğini belirtti. İşsizliğin önümüzdeki beş yıl içinde %10 ila %20 oranında artabileceğini de sözlerine ekledi.
Mistral AI CEO’su Yapay Zekanın İnsanlara Yönelik Tehdidini Açıkladı
Mensch, yapay zekanın gelecekte işsizlik oranını artırabileceği fikrini reddetti. Daha büyük riskin, insanların bilgi aramak için teknolojiye güvendikçe daha tembel hale gelebileceğini söyledi. Nisan 2023’te Guillaume Sample ve Timothy Lacroix ile birlikte açık kaynaklı büyük dil modeli geliştiricisini kuran CEO, bunu önlemenin bir yolunun, insanların yapay zeka çıktılarının gözden geçirilmesi ve eleştirilmesinde aktif olarak yer almalarını sağlamak olduğunu belirtti.
Geliştiricilerin, tasarım açısından bakarlarsa riski önleyebileceğini de ekledi. “Tasarım açısından düşünürseniz, doğru insan girdisine sahip olduğunuzdan, insanı aktif tuttuğunuzdan emin olursanız kaçınabileceğiniz bir risk,” dedi. Bu ay Paris’teki Viva teknoloji konferansında konuşan Mistral AI CEO’su, insanların yapay zeka modellerinden gelen her çıktıyı doğru olarak görmemelerinin önemli olduğunu da ekledi.
Mistral patronu, insanların öğrenmeye ilgi duymaya devam ederlerse, bilgiyi işleyebilme ve eleştirebilmenin öğrenmenin en önemli bileşenlerinden biri olduğunu söyledi. Eski bir Google DeepMind araştırmacısı olan Mensch, Anthropic CPO Mike Krieger’ın yapay zekanın sektördeki giriş seviyesi mühendislik rollerini, hatta yapay zeka firmalarında bile etkilediğini belirten son açıklamasına da yanıt verdi. Anthropic’in deneyimli mühendisler işe almaya odaklandığını belirterek, bazı giriş seviyesi çalışanlar konusunda tereddütlerini dile getirdi.
Krieger, yazılım mühendislerinin önümüzdeki üç yıl içinde işlerinin değişebileceğini, çünkü kodlayıcıların artık işlerinin daha fazlasını insanlara dış kaynak sağladığını belirtti. İnsanların “doğru fikirleri bulmaya, doğru kullanıcı etkileşimi tasarımını yapmaya, işi doğru bir şekilde delege etmeyi çözmeye ve ardından şeyleri büyük ölçekte nasıl gözden geçireceğini çözmeye odaklanacağını – ve bu muhtemelen bazı statik analiz veya belki de yapay zeka destekli analiz araçlarının geri dönüşünün bir kombinasyonu,” diye ekledi.
Mensch ayrıca, Amodei’nin yapay zekanın önümüzdeki beş yıl içinde giriş seviyesi beyaz yakalı işlerin yarısını değiştirebileceği iddiasını da tartışarak, Anthropic CEO’sunun pazarlama taktiği olarak yapay zeka hakkında korku yaymayı sevdiğini belirtti. İddianın abartılı olduğunu ve önümüzdeki beş yıl içinde bunun gerçekleşeceğini görmediğini söyledi. Bunun yerine Mensch, yapay zekanın beyaz yakalı işleri ileriye doğru değiştirebileceğini düşündüğünü belirtti. “Daha fazla ilişkisel görevimiz olmasını bekliyorum çünkü bu kolayca yerine koyabileceğiniz bir şey değil,” dedi.
